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企業(yè)文化

  • “新征程、新夢(mèng)想、做更好的自己”               --公司組織團(tuán)建活動(dòng) 為了調(diào)節(jié)工作壓力,營造激情、責(zé)任、快樂的工作氛圍,從而迎接新的挑戰(zhàn)。2019年8月31日,在烏魯木齊菊花臺(tái)景區(qū),新疆成飛裝飾工程有限公司組織了“新征程、新夢(mèng)想、做更好的自己”為主題團(tuán)建活動(dòng)。公司董事長(zhǎng)李蓉、副總經(jīng)理李大玉、漆小東、齊向陽及全體員工參加了活動(dòng)。  上午11時(shí),團(tuán)建活動(dòng)在公司副總經(jīng)理齊向陽的致辭中拉開帷幕,全體員工編為四個(gè)小分隊(duì),分別取名“戰(zhàn)狼隊(duì)”“雄鷹隊(duì)”“獵豹隊(duì)”“雄風(fēng)隊(duì)”。首先進(jìn)行了花式接力賽,隨著一聲令下,各隊(duì)齊頭并進(jìn),經(jīng)過半個(gè)多小時(shí)的激烈比拼,“雄鷹隊(duì)”取得了最終勝利!接著,進(jìn)行了“蒙眼踩氣球” “你比我猜” 以及“抖一抖”。在比賽的過程中,每位隊(duì)員都能積極融入其中,隊(duì)員們相互幫助、相互鼓勵(lì),盡情揮灑青春的激情,把比賽的氣氛推到最高潮。通過比賽,充分鍛煉了員工們默契配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。 中午,大家分頭行動(dòng),摘菜切肉,準(zhǔn)備豐盛的午餐,董事長(zhǎng)李蓉代表公司致辭,并為獲勝的小分隊(duì)頒發(fā)了獎(jiǎng)品。在美味佳肴中,大家舉杯暢飲,歡聚一堂,互相交流情感。無形中增加了同事們之間的感情,公司員工及家屬還為大家演唱了歌曲。  下午,進(jìn)行了拔河比賽,當(dāng)比賽的哨聲響起,只見參賽的隊(duì)員們緊握長(zhǎng)繩,未參賽的員工自發(fā)組成啦啦隊(duì)為比賽隊(duì)員吶喊加油,號(hào)子聲、吶喊聲,此起彼伏,飄蕩在上空,經(jīng)過激烈角逐,最終“獵豹隊(duì)”獲得了第一名。通過此次拔河比賽,使大家體現(xiàn)了不放棄、不拋棄的精神風(fēng)貌,讓大家認(rèn)識(shí)到了彼此信任、團(tuán)隊(duì)合作和善于創(chuàng)新的重要性,對(duì)提高工作效率、增進(jìn)各部門溝通協(xié)調(diào)以及提高執(zhí)行力等起到積極的作用。
  • 新征程  新夢(mèng)想  做更好的自己--公司組織開展拓展訓(xùn)練和2017年度優(yōu)秀表彰活動(dòng)2018年3月17日,公司在烏魯木齊市羽林衛(wèi)運(yùn)動(dòng)中心組織開展了全體員工參加的以“新征程  新夢(mèng)想  做更好的自己”為主題的拓展訓(xùn)練活動(dòng)。員工參加管理金字塔游戲管理金字塔游戲:由員工模擬總經(jīng)理和部門經(jīng)理,部門經(jīng)理下轄若干名員工,教練員將擬完成的任務(wù)下達(dá)給模擬總經(jīng)理,由總經(jīng)理作出決策后,不準(zhǔn)用語言進(jìn)行交流,只能用紙條逐級(jí)傳遞信息進(jìn)行溝通至達(dá)成目標(biāo)。員工分享游戲心得在游戲互動(dòng)過程中,讓管理人員學(xué)會(huì)在眾多問題中抓住主要矛盾,解決主要問題的能力,使參與游戲活動(dòng)人員體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性,促進(jìn)了內(nèi)部上、中、下三層人員的相互理解和支持,培養(yǎng)了員工全局觀念、換位意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。員工參加動(dòng)力圈游戲動(dòng)力圈游戲:所有人員雙手握住繩子圍成一圓,雙腳合并,共同做繞環(huán)運(yùn)動(dòng),在教官的指導(dǎo)下實(shí)現(xiàn)隊(duì)員集體制定的目標(biāo)。游戲雖然簡(jiǎn)單,但數(shù)量較大并需團(tuán)隊(duì)協(xié)作,在克服教官設(shè)置的重重干擾,要達(dá)成目標(biāo)也非易事。教官在講解規(guī)則全體隊(duì)員心往一處想,勁往一處使,動(dòng)作協(xié)調(diào)一致,克服教官設(shè)置的口號(hào)加速、音樂加速等重重干擾,保持著我們自己的頻率和節(jié)奏感,向著制定的目標(biāo)不斷前進(jìn)。實(shí)施過程中,有部份人員腰酸背痛,體力透支很想放棄,但在其他人員鼓勵(lì)下,咬牙堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)了自我突破,共同完成了比原定數(shù)量多200個(gè)的繞環(huán)運(yùn)動(dòng),達(dá)到了培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力,增強(qiáng)了員工挑戰(zhàn)自我的勇氣。也讓同事們明白,制定了工作目標(biāo),就要克服干擾,按自己制定的工作計(jì)劃,向目標(biāo)堅(jiān)定前行!員工學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng)操拓展訓(xùn)練還進(jìn)行了穿越電網(wǎng)、學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng)操等多個(gè)項(xiàng)目。左三圈 右三圈脖子扭扭 屁股扭扭讓我們一起來做運(yùn)動(dòng)活動(dòng)以游戲?yàn)槭侄危ㄟ^參與游戲競(jìng)賽,體味游戲過程,達(dá)到了挖掘個(gè)人潛力,挑戰(zhàn)思想、行為、體力、智力極限,強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取意識(shí),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力的目的,收到了較好效果。踴躍參加團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)拓展訓(xùn)練活動(dòng)結(jié)束后,公司對(duì)被評(píng)為2017度的優(yōu)秀項(xiàng)目部、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理、優(yōu)秀員工和先進(jìn)員工進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì),向獲獎(jiǎng)團(tuán)體和個(gè)人頒布發(fā)獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)金。李蓉董事長(zhǎng)  向獲得“2017度優(yōu)秀項(xiàng)目部”頒發(fā)獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)金漆小東副總經(jīng)理 向獲得“2017度優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”頒發(fā)獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)金李大玉、漆小東副總經(jīng)理 向獲得“2017度優(yōu)秀員工”頒發(fā)獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)金公司部門領(lǐng)導(dǎo) 向獲得“2017度先進(jìn)員工”頒發(fā)獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)金獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀個(gè)人和先進(jìn)個(gè)人是在民主測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上評(píng)選出來的,同事們都十分信服。公司2017度公司各項(xiàng)成績(jī)的取得,離不開全體員工的共同努力,優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀個(gè)人和先進(jìn)個(gè)人發(fā)揮了重要的引領(lǐng)和帶頭作用,為公司的發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。通過公開表彰,讓大家學(xué)有榜樣,做有標(biāo)桿,激勵(lì)了全體員工向獲獎(jiǎng)?wù)撸▓F(tuán)隊(duì))看齊,再接再勵(lì)!2018年,讓我們一起攜手,再創(chuàng)輝煌!
  • 同心同行,共創(chuàng)未來 ——公司舉辦2017年年會(huì)活動(dòng) 2018年1月27日,公司在烏魯木齊市某大酒店舉辦了2017年年會(huì)活動(dòng)。公司領(lǐng)導(dǎo)、全體員工和勞務(wù)班組長(zhǎng)、合作單位負(fù)責(zé)人共100多人參加。 在年會(huì)活動(dòng)上,首先對(duì)獲得2017度先進(jìn)勞務(wù)班組長(zhǎng)進(jìn)行了表彰并頒發(fā)了獎(jiǎng)金。 副總經(jīng)理漆小東宣讀公司表彰“優(yōu)秀勞務(wù)班組”的決定 董事長(zhǎng)李  蓉  向獲得“優(yōu)秀勞務(wù)班組”一等獎(jiǎng)的人員頒發(fā)獎(jiǎng)金     副總經(jīng)理李大玉  向獲得“優(yōu)秀勞務(wù)班組”二等獎(jiǎng)的人員頒發(fā)獎(jiǎng)金      辦公室主任陳建華  獲得“優(yōu)秀勞務(wù)班組”三等獎(jiǎng)的人員頒發(fā)獎(jiǎng)金 表彰獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)束后,進(jìn)行了年會(huì)團(tuán)圓聚餐活動(dòng)。 董事長(zhǎng)李蓉  向全體人員及家人表達(dá)新春祝福。 一起干了這杯酒,共祝2018年一帆風(fēng)順 大家互相表達(dá)新春祝福 大家互相表達(dá)新春祝福 大家互相表達(dá)新春祝福 每年春節(jié)前,舉行團(tuán)圓聚餐活動(dòng)是公司的一項(xiàng)制度。在團(tuán)圓聚餐中,大家暢談一年的感想和收獲,互相表達(dá)新春的祝福和問候,讓員工、勞務(wù)班組人員和合作單位感受到的親情和家一般的溫暖,增強(qiáng)了公司的凝聚力和向心力。
  • 新疆成飛裝飾工程有限公司開展室外拓展活動(dòng)及2018優(yōu)秀員工表彰會(huì)議   為加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè),增進(jìn)員工的相互交流,培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,2019年3月30日,新疆成飛裝飾工程有限公司組織全體員工,前往烏魯木齊南山開展了別具一格、頗具特色的團(tuán)建活動(dòng),公司董事長(zhǎng)李蓉及全體員工踴躍參加。  伴著藍(lán)天白云,全體員工編為四個(gè)小分隊(duì),首先進(jìn)行了乒乓球接力賽,隨著一聲令下,各隊(duì)齊頭并進(jìn),經(jīng)過半個(gè)小時(shí)的激烈比拼,野狼隊(duì)取得了最終勝利!接著,進(jìn)行了“繞樁接力賽”以及“擊鼓傳花福氣到”,最后,我們進(jìn)行了“愛的抱抱”、“蘿卜蹲”等游戲,現(xiàn)場(chǎng)爆發(fā)出了陣陣歡笑聲,通過相互間的交流和學(xué)習(xí),使大家體現(xiàn)了不放棄、不拋棄的精神風(fēng)貌,讓大家認(rèn)識(shí)到了彼此信任、團(tuán)隊(duì)合作和善于創(chuàng)新的重要性,對(duì)提高工作效率、增進(jìn)各部門溝通協(xié)調(diào)以及提高執(zhí)行力等起到積極的作用。                   第二項(xiàng)內(nèi)容,為表彰先進(jìn),樹立榜樣,展現(xiàn)公司優(yōu)秀員工的風(fēng)彩,形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的良好氛圍。經(jīng)過公司綜合評(píng)審決定,田建坡榮獲“2018年度先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào),給予獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金2000元;周昌忠、李大澤、張海新為“2018年度優(yōu)秀員工”,給予每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金1000元。為公司的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量!最后,公司董事長(zhǎng)李蓉講到:我們公司今天組織拓展活動(dòng),這既是放松身心,緩解疲憊的活動(dòng),又是增強(qiáng)所有員工凝聚力和向心力的活動(dòng),意義非凡,希望我們以更高的熱情投入到今后的工作中去。對(duì)2018年獲得先進(jìn)的個(gè)人,希望公司所有部門和全體員工以優(yōu)秀員工為榜樣,兢兢業(yè)業(yè)的做好自己的本職工作,要學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)、遵章守紀(jì)、服從管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要學(xué)習(xí)他們真誠、求實(shí)、奉獻(xiàn)的職業(yè)道德,要學(xué)習(xí)他們腳踏實(shí)地、埋頭苦干、扎實(shí)勤勉的工作作風(fēng)。切實(shí)通過我們的不懈努力,以更大的工作成績(jī)來回報(bào)公司,回報(bào)社會(huì)。       

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